<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
    <channel>
        <title>Как вычислить, что работодатель мудак? Задавай эти вопросы на собеседовании!</title>
        <link>https://peertube.lightnode.ru/videos/watch/221db1d4-4c13-4bb1-b8bf-32ab29c1125a</link>
        <description>В данном видео я делюсь опытом прохождения собеседования и подчеркиваю важность задавания вопросов работодателю. Узнайте, как формулировать вопросы, чтобы избежать неприятных сюрпризов и лучше понять атмосферу в компании. Не бойтесь спрашивать — это ваш шанс сделать осознанный выбор. Поддержать автора: https://www.donationalerts.com/r/iwogad11 0:00 - Вступление 0:24 - О чём видео? 0:52 - Вакансия и тестовое задание 4:12 - Переработки 5:27 - Причина открытой вакансии 7:06 - Критерии для отбора 8:17 - Что не нравится 8:53 - Приведите пример с прошлой работы 12:09 - Выставьте границы 13:03 - Что входит в задачи 13:49 - Уточняющий вопрос про задачи 14:10 - Как будете оценивать работу 14:35 - Что нужно для повышения 16:43 - Итоги #собеседование  #карьера  #советы</description>
        <lastBuildDate>Sat, 25 Jul 2026 18:41:22 GMT</lastBuildDate>
        <docs>https://validator.w3.org/feed/docs/rss2.html</docs>
        <generator>PeerTube - https://peertube.lightnode.ru</generator>
        <image>
            <title>Как вычислить, что работодатель мудак? Задавай эти вопросы на собеседовании!</title>
            <url>https://peertube.lightnode.ru/client/assets/images/icons/icon-96x96.png</url>
            <link>https://peertube.lightnode.ru/videos/watch/221db1d4-4c13-4bb1-b8bf-32ab29c1125a</link>
        </image>
        <copyright>All rights reserved, unless otherwise specified in the terms specified at https://peertube.lightnode.ru/about and potential licenses granted by each content's rightholder.</copyright>
        <atom:link href="https://peertube.lightnode.ru/feeds/video-comments.xml?videoId=221db1d4-4c13-4bb1-b8bf-32ab29c1125a" rel="self" type="application/rss+xml"/>
    </channel>
</rss>